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企業の中長期的な競争力向上のためにも欠かせない「女性活躍」
女性部下をもつ上司にマストとなる知識と対応法を解説
女性が活躍する職場づくりと部下育成のためには、上司として理解すべきことと身につけておかなければならないスキルがあります。本講座では、男女がそれぞれ持っている特性、ライフイベントがキャリア形成にどう影響するのか、女性活躍の裏に潜むアンコンシャス・バイアスを理解し、女性部下とのコミュニケーションや育成計画の立て方などにおける適切な対応力を身につけます。
講座詳細
| チャプター／時間 | 20チャプター/84分 |
|---|---|
| 学習内容 | 企業におけるダイバーシティとは 企業においてダイバーシティが求められる理由 ダイバーシティを可能にする組織とは 企業におけるダイバーシティの5段階 なぜ女性活躍推進か －2つの次元のダイバーシティ－ 女性活躍推進を7Sの視点で考える 行動経済的見地による男女の特性の傾向 出産・育児にまつわるライフイベントと仕事への影響 女性社員の中長期キャリア形成とライフイベント ライフイベント中の仕事のアサイン 部下が自ら成長するための“経験学習モデル” 部下に与えるべき仕事上の“経験”とは 女性活躍推進におけるアンコンシャス・バイアス アンコンシャス・バイアスの外し方 モチベーションを上げる会話 vs 下げる会話 信頼関係を構築するためのコミュニケーション ビジネスコミュニケーションのフレーム UPA 部下に「内的キャリア」を意識させる キャリアビジョンをイメージさせる 部下の育成計画を考える手順 |
| 実力テスト | なし |
動画提供方法
| 見放題 | セレクト | レンタル | 買い取り |
|---|---|---|---|
| ◯ | ◯ | ◯ | 相談可 |
料金プラン
| プラン名 | スタンダードコース | ライトコース | レンタル |
|---|---|---|---|
| 説明 | 定額見放題（当社学習プラットフォーム「ビジネスマスターズ」にコンテンツを搭載して提供）／テスト型診断プログラムあり | 定額見放題（当社学習プラットフォーム「ビジネスマスターズ」にコンテンツを搭載して提供）／テスト型診断プログラムなし | MP４形式にて提供（お客様先のLMSにコンテンツを搭載する場合を想定し、コンテンツデータを提供） |
| 期間 | 年間 / 半年 | 年間 / 半年 | 年間 |
| 料金 | 22,800円 / 13,800円(税別) | 19,800円 / 10,800円(税別) | 1講座50,000円〜(税別) |
※上記プランの他、必要講座のみを選択してビジネスマスターズに搭載して提供する販売形態「セレクト」や、無期限でMP4データを提供する販売形態「買い取り」もございます。詳しくはお問い合わせください。